סרטון קצר


חדשות
שליחת תזכורת למועמדים

נוספה אפשרות לשלוח מסרון SMS נוסף כתזכורת למועמדים שזומנו לאבחון וטרם ניגשו לבחינה.



התקדמות הנבחן בשאלון האישיות

המערכת מאפשרת למזמין המבחן לצפות במידע בנוגע למספר השאלות שנותרו לנבחן On-Line וזמן מוערך לסיומו.



קוד פנים ארגוני

הוספנו שדה של קוד פנים ארגוני לצורכי זיהוי מועמדים בתוך מערכת ERP של המעסיקים.



מבחן אישיות

מעוניין/ת לערוך לעצמך מבחן אישיות? מעתה ניתן להזמין מבחן אישיות פסיכוטכני שנבנה במיוחד עבור המשתמש הפרטי, בהצלחה!




לקוחות ממליצים
  •  לחברת לוגיפס היקרה,
    אני רוצה להביע את תודתי הרבה עבור היכרותי עם המערכת המעולה שלכם! בתחילה היו לי הסתייגויות לגביה אבל ברגע שהתחלנו לרוץ איתה היא עשתה לי פלאים וחסכה לי לבטים. היא אמינה , מקצועית , מייצרת תוצאות במהרה והממשק שלה נעים להתנהלות.
     

    אלה יפה
    ISPC – השמה, העסקה והדרכה
  •  המערכת קלה לתפעול, אני מקבלת עדכונים לגבי הנבחנים און ליין ותוצאות המבחן במייל במיידי. המחיר שווה לכל כיס והשרות במיוחד של נטלי, מצוין. 

    סילבי
    רוזן ענק הביטוח
  •  לוגיפס היא מערכת ידידותית מאוד למשתמש, היא חוסכת לנו המון זמן בהשוואה לשיטות הגיוס הרגילות, וכלקוח אני מקבל תמורה איכותית ומהירה בעלות מפתיעה, אני ממליץ עליה בחום ! 

    אבידן חזני
    עמותת מבשר שלום
  •  התחלנו להשתמש בשירות לפני שנתיים ומאז כל מועמד למשרה עובר מבחן אישיות ומבחן פסיכוטכני, ללא יוצא מן הכלל.
    התרשמתי מאוד לטובה מיכולת הניבוי של הממצאים במועמדים שהתקבלו לעבודה. כשנתקלתי בבעיה, צוות התמיכה שלכם השיב באופן מהיר ויעיל.
     

    יוחאי אזולאי
    או.אם.סי
  •  מרגע הראשון הרגשתי שמצאתי את המקום הנכון, מערכת מדהימה, קלה לתפעול ומעניינת. תוכנה זו הקלה עלינו וכן על המועמדים במספר מישורים. אנו ממליצים בחום על השימוש במערכת כחלק מתהליך גיוס עובדים. 


    אייל שריג בע"מ
  •  אנו שולחים מדי שבוע זימונים לאבחון ומקבלים משובים טובים מאד מהמועמדים, כלי יעיל מאד שמסייע לנו לקבל החלטה האם להמשיך בתהליך עם מועמד זה או אחר. 

    תמי מלול
    רהיטי רגבה
  •  זו מערכת חכמה ומכוונת למיון ואבחון עובדים, גמישה, חדשנית ומעניינת, הדוחות שלה מציפים שפע של מידע רלוונטי ומשמעותי בדרך לקבלת החלטה האם לקבל את המעמד/ת לארגון. מהרגע הראשון (עוד כאשר המערכת כללה כישורים בלבד) התרשמתי מאוד לטובה מהמוצר והשירות האדיב שקיבלתי. אני ממליצה בחם. 

    לאה בן ארי
    הסוכנות היהודית לארץ ישראל
  •  מתחילת הדרך ראינו את הרצינות והעומק שבמערכת, צוות הפיתוח של לוגיפס הטמיע במערכת רעיונות וצרכים שעלו תוך כדי השימוש השוטף. מערכת איכותית, אמינה, ידידותית וקלה לשימוש, בעלת אפשרויות מגוונות וכזו שכל הזמן גדלה ומתפתחת. 

    רונן ברקוביץ
    מפעל מתכת חניתה בע"מ
  •  שירות איכותי ומקצועי מהמעלה הראשונה. אשר עונה על צרכינו בצורה מהירה ומקצועית מאוד. החברה פיתחה עבורנו סוללות ייעודיות של מבחנים לתפקידים שונים 

    אורנית בן ישר
    עמותת מחשבה טובה
  •  המבחנים של לוגיפס מספקים לנו מידע רב ומשמעותי על כישורי ואישיות המועמדים בכל הרמות, זהו כלי תומך החלטה יעיל, מקצועי וחסכוני במיוחד. אני ממליצה בחם, אחרי ניסיון קצר עם המערכת וצוות התמיכה תבינו את היתרונות והייחודיות הטמונים בה. 

    ורד אסייג שפר
    כלנית
  •  לוגיפס נותנת לנו את הכלים למיון שחיפשנו, היא מערכת איכותית המאפשרת למועמדים להבחן בביתם והתוצאות מגיעות בזמן אמיתי. זהו רעיון מצוין המיושם ברמה גבוהה ובצורה נוחה וידידותית למשתמש ולנבחן ואנו מאד ממליצים עליה. 

    שולה
    כנפית בע"מ
  •  רעיון פשוט, מבריק מבחני כישורים ואישיות אינטרנטיים, קצרים, בעלות נמוכה, בעלי מהימנות ותוקף גבוהים. המבחנים הוכנו ע"י פסיכומטריקאית מומחית, אם מישהו קורא זאת ועדיין מתלבט, הוא מוזמן להתקשר אלי... 

    נגה
    נגה לוי הירדני
  •  הרנדומליות בשליפת השאלות היא חדשנית, מעניינת ויוצרת מצב חדש בתחום. 

    נדב כהן
    מכון יעד
מלקוחותינו
צור קשר
מייל info@logipass.co.il

אני...   אדם פרטי     נציג/ת ארגון

זימון לבחינה



תגובות של נבחנים
  •  השימוש במערכת מאוד נוח וקל 
  •  שלום וברכה! נבחנתי מספר פעמים במבחנים החינמיים, המבחן היה מאתגר, חדש ומחדד. אני חושבת שהתוצאות די שיקפו את מנת המשכל שלי, התחומים החזקים והחזקים פחות שלי, אם כי ראיתי שיפור ממבחן למבחן. תודה רבה, אתר מומלץ! 
  •  מערכת נוחה למשתמש וקלה לתפעול. 
  •  קל מאוד לשימוש ומאוד מובן 
  •  פשוט דרך נפלאה לבחינת מועמדים. הפיתרון הכי טוב לדעתי לבחינת מועמדים לעבודה.  
  •  עברתי! התקבלתי. התרגול כאן אצלכם עזר מאוד. אני משוכנעת. תודה רבה! 
  •  מבחן בנוי בצורה מסודרת. תודה 
  •  שלום רב, באופן אישי לי היה קשה מכוון שלא נגעתי בחומרים האלה יותר 10 שנים בנוסף לזה אני נבחן פעם הראשונה במבחן מסוג הזה . חשוב לי לציין שהמערכת הייתה מאוד ידידותית נעימה לגישה ולהבנה . היה לי העונג להתנסות בפעם הראשונה דרכם. תודה מראש 
  •  מבחן מצוין... עזר לי מאוד... 
  •  שלום רב. בחינה מסוג כזה לא פשוטה לביצוע. גם אם השאלות לא מסובכות מדי, היא דורשת כמה שעות של עבודה מאד מרוכזת וזה אף פעם לא פשוט. אבל, ההנחיות ברורות, השאלות קריאות. קיבלתי במהלך המבחן אפילו הפניה להתרעננות. גם העובדה שהבחינה נעשתה אצלי בבית, ברקע מוכר ובלי לחץ של בוחנת, לי אישית מאד עזר והרגיע. בסה"כ זו היתה חוויה טובה מבחינתי כנבחנת. ואם ישאלו אותי, אני אשמח להמליץ להשתמש בשיטה. תודה  
מערכת לוגיפס
אבחון פסיכוטכני ממוחשב
מבחנים פסיכוטכניים של לוגיפס בודקים מגוון רחב ומקיף של כישורים כגון יכולת למידה וניתוח, חשיבה מופשטת וגמישות החשיבה. מבחני כישורים מיוחדים בוחנים יכולות כלכליות, טכניות וידע בשפה האנגלית.

התנסות בדוגמאות

מבחני אישיות מציגים את התכונות הבולטות של המועמדים. ניתן לבחון את יכולות ניהול, שירותיות ומכירתיות של המועמדים; יכולת עמידה בלחצים, פתיחות וסקרנות, מחויבות ואחריות של העובד.

מידע נוסף וזימון מיידי למבחן אישיות

מבחן פסיכוטכני (כישורים/אישיות) מהיר ומידי הנערך בבית המועמד/ת לפני ריאיון עבודה. תקדימו את המתחרים שלכם ותגייסו ראשונים את המועמד המתאים.

מחירון וטופס חישוב החיסכון עבור לקוחות ארגוניים

נבחן יכול להיבחן שוב ושוב, ללא חשש שילמד את המבחן או יעתיקו, וללא צורך בתקופת צינון בין מבחן פסיכוטכני אחד לשני. בהתבסס על כך ניתן לערוך מבחן פסיכוטכני למועמדים בביתם כשלב מקדים לשלב הריאיון, ולבחון שוב בארגון (חינם) את המועמדים הסופיים.
הארגון יחסוך מעצמו (ומהמועמדים) בזבוז משאבים וזמן מיותר ויגיע לפני המתחרים שלו למועמדים מובילים.
כפי שנוהגים מרבית לקוחותינו...


מידע נוסף וכתבות על המערכת

מבחני קבלה לעבודה הינם חלק בלתי נפרד ממרבית תהליכי מיון העובדים המתקיימים היום בישראל. ארגונים רבים נוהגים לערוך מבחני מיון לעבודה כדי לבחון את כישוריהם, לאפיין את אישיותם ולהעריך את התאמתם של המועמדים לעבודה באמצעות מבחני קבלה. כך, מבחני קבלה לעבודה מציבים בפני מחפש העבודה חסם אחרון (ברוב המקרים) טרם קבלתו לעבודה.
לוגיפס מאפשרת אבחון פסיכוטכני מהיר באמצעות האינטרנט כבר בתחילת התהליך.


מידע נוסף על מבחנים פסיכוטכניים לקבלה לעבודה